Cuando pensamos en nuestro futuro profesional, rápidamente caemos en que hay ciertas profesiones que disfrutan de una posición privilegiada con respecto a las demás. Son lo que denominamos empleos emergentes: perfiles que corresponden a trabajos que hace diez años apenas existían, pero que en los últimos años han visto un incremento considerable del volumen de vacantes.
Pero, ¿de qué tipo de empleos estamos hablando? Habitualmente nos encontramos ante profesiones que tienen un bajo nivel de competencia, es decir, ofertas de trabajo con pocas inscripciones porque todavía son pocas las personas que están preparadas para esa profesión para la elevada demanda de las empresas. Además, es habitual que estas profesiones todavía no tengan una formación reglada y, cuando esta existe, suele suceder que todavía son muy pocas las personas que se han formado para esta profesión.
Conoce cuáles son algunos de los empleos emergentes en 2021 en esta entrevista que me hicieron en el Canal Internacional NTN24, medio de comunicación que transmite para Estados Unidos, América Latina y el Caribe. Debajo del video encontrarás la lista completa de los trabajos emergentes con más futuro en este año.
¿Cuáles son los empleos emergentes más demandados?
Los empleos emergentes tienen muchas oportunidades de futuro, sobre todo para jóvenes que están a punto de iniciar sus estudios o profesionales senior que tienen la intención de reinventarse y reorientar su futuro profesional. Otra característica que va indefectiblemente unida a condición de profesión emergente tiene que ver con el sector, que habitualmente está vinculado a la innovación y la tecnología. Cabe la posibilidad, sin embargo, que esto no sea así en el cien por cien de los casos.
Especialista en E-commerce. Con el aumento de ventas online, así como la adaptación de las tiendas físicas se ha incrementado la demanda de este perfil profesional y seguirá creciendo en todo el mundo.
Especialista en Supply Chain. La demanda de este tipo de especialistas se ha desencadenado con la eclosión del e-commerce, aunque todavía hoy esta es una especialidad que no tiene unos estudios específicos, sino únicamente un máster de especialización.
Programador Blockchain. Agiliza el intercambio de información y de activos con valor entre los diferentes agentes que participan en un proceso. De este modo, no es necesario acudir a intermediarios: se trata de que dos ecosistemas digitales conecten y convivan, de modo que se generen procesos más inmediatos y transparentes. Lo que solicitan las empresas son especialistas en este ámbito, pero habitualmente piden que estén formados como programadores, desarrolladores y técnicos, a través de estudios como la Ingeniería Informática, las Telecomunicaciones o Electrónica e incluso formación profesional en Informática.
Marketing Digital. A estas alturas, el proceso de transformación digital ya es imparable. Los puestos han modificado sus necesidades y ahora se exige que los expertos en marketing estén especializados en Marketing Digital. Se solicita, por ejemplo, que las personas que van a ocupar cargos de responsabilidad estén graduadas en Periodismo, Marketing, Publicidad y Relaciones Públicas o ADE (Administración y dirección de empresas). Y no solo eso, sino que también se valoran más positivamente los perfiles con inglés, competencias analíticas, orientados a resultados y con buenas dotes de comunicación. No sobran, sino todo lo contrario, los conocimientos en SEO y SEM, la gestión de redes sociales, los sistemas de PPC (pay per click), programas de afiliación, analítica web, e-mail marketing, content marketing (gestión de contenidos y e-commerce).
Sabemos desde hace tiempo que la minería de datos se ha convertido en oro para las empresas. De ahí que la demanda de Data Analyst / Business Analyst o analista de datos no haya dejado de crecer.
¿Y qué hay de los expertos en Ciberseguridad? Durante mucho tiempo hemos hablado de esta como una profesión de futuro. Y lo cierto es que así sigue siendo. La supervivencia de las empresas depende de estos profesionales en los tiempos que corren, puesto que los ataques informáticos están a la orden del día. Hoy sigue habiendo mucha demanda y que la oferta de este tipo de profesionales es todavía insuficiente.
Todos sabemos que la transformación digital es imparable. Otra profesión que apunta hacia arriba en el ranking es la de los especialistas en Agile/Scrum. Esta profesión surgió bajo la necesidad de llevar el cambio hacia estas nuevas formas de trabajo a toda la organización. Este rol tiene amplia experiencia en muchos marcos de trabajo como Scrum, Kanban, Design Thinking, Lean Startup y Visual Management.
Otra profesión que sigue incrementando su volumen de vacantes es la de Especialista en UX (User Experience). Ellos se encargan de velar por la experiencia del usuario o cliente a la hora de interactuar con la empresa. Su análisis comprende, no solo el aspecto visual, el diseño o la calidad de los contenidos, sino también todos los aspectos relacionados con las emociones y los sentimientos que genera la marca. Con el proceso de digitalización de las empresas, cada vez son más los profesionales solicitados, multiplicándose por diez la demanda en la última década.
La llamada robolución crece con fuerza y las vacantes vinculadas a la Robótica, también. Las máquinas pronto ocuparán todas las esferas de nuestra vida cotidiana y se necesitan profesionales que contribuyan en el proceso. Hablamos de ingenieros en robótica y/o automatización y técnicos de robótica.
El Cloud Computing se ha convertido ya en parte de nuestro día a día. Quien más quien menos tiene ya sus fotos organizadas en la nube e incluso muchos profesionales operan directamente sin archivos físicos en sus ordenadores. Es una gran ventaja en un mundo tan globalizado.
Hay, además, otros puestos que en su momento fueron empleos emergentes y que hoy tienen y seguirán con alta demanda. Una de estas profesiones es la de Full Stack. Estos son los profesionales especializados tanto en Front-End como en Back-End, que son los que se ocupan del diseño de software y el diseño web.
La segunda profesión que ha avanzado hacia la consolidación ha sido la de Desarrollador de soluciones Big Data. Los elevados volúmenes de datos que se almacenan hoy a través de móviles, sensores y cámaras permite a las empresas analizar y usar esta información para aprovechar oportunidades empresariales y de desarrollo.
Lista de empleos emergentes con más futuro en 2021
- Especialista en E-commerce
- Especialista en Supply Chain
- Programador Blockchain
- Marketing Digital
- Data Analyst
- Ciberseguridad
- Agile
- Scrum
- User Experience
- Robótica
- Cloud Computing
- Full Stack
- Big Data
Ahora ya sabes cuáles son los empleos emergentes con más oportunidades tanto si estás buscando tu primer empleo, un nuevo trabajo o quieres reinventarte. Es importante que sepas cuáles son las carreras que tienen más empleo para que encamines mejor tu futuro profesional.
Si quieres encontrar empleo, te recomiendo que veas estos consejos de profesionales de Recursos Humanos de cómo encontrar trabajo.
Te deseo muchísimo éxito, crack.
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